ב-2023 סקר של Comeet (פלטפורמת גיוס ישראלית) מצא שיותר מ-60% מהגיוסים ל-tech roles בישראל עברו דרך LinkedIn - לא Jobmaster, לא AllJobs, לא "הגשתי CV באתר החברה". LinkedIn. ויותר מכך: המחקר הראה שחלק ניכר מהתפקידים לא פורסמו בכלל - הrecruiter פנה ישירות למועמד.
Israeli tech hires that go through LinkedIn
Comeet 2023 - and a non-trivial slice were never publicly posted.
אם הפרופיל שלכם ב-LinkedIn לא optimized, אתם לא משחקים בחלק גדול מהmatch שנעשים. זה לא "nice to have" - זה channel עיקרי.